Nos certifications
Mettre en œuvre le développement durable
Public :
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Animateur HSE
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Auditeur environnement
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Responsable environnement
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Responsable de service
Prérequis : Avoir un minimum d'expérience dans l'industrie, connaissances environnementales minimales
Nombre de stagiaire par session : 1 à 6 personnes maximum
Objectifs :
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Connaitre et s'approprier le concept et les enjeux du développement durable
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Découvrir des actions déjà entreprises
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Découvrir des méthodes d'organisation pour déployer une démarche interne et formaliser un plan d'actions
Budget :
Inter-entreprises : 380€ H.T / personne
Intra entreprise : nous consulter
Durée : 2 jours, soit 14 heures
Délai d'accès : nous consulter
PROGRAMME DE LA FORMATION
Définition du développement durable
Historique des principales dates et évolution du concept dans le temps
Les grands enjeux environnementaux et sociaux internationaux
Compréhension de la prise en main du concept par les différents acteurs
Enjeux du développement durable
Présentation de l'engagement de la France (protocoles, directives)
Rôles et responsabilités des différents acteurs de la fonction publique
Les intervenants et leurs compétences : MEDDAT, ADEME, DIREN, DRIRE, CG, …
Les ressources : SNDD, banques de données, l'IFORE
Rôles et responsabilités des différents acteurs de la fonction publique
La démarche de développement durable
Présentation d'une grille d'analyse des enjeux : déchets, énergie, bâtiment, …
Gestion de la communication interne et externe
Objectifs, indicateurs et rôle de l'amélioration continue
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
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Pédagogie participative
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Alternance de théorie et de pratique
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Support fourni au format électronique
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Exercices de mise en situation
MODALITÉS D’ÉVALUATION ET FORMALISATION À L'ISSUE DE LA FORMATION
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Enquête de satisfaction stagiaire
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Bilan formateur / formatrice
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Remise d’une attestation individuelle de formation
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Délivrance d’une grille des compétences
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Enquête de satisfaction client